¿Qué garantías laborales tienen los trabajadores por prestación de servicios?
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Muchas son las preguntas en torno a la crisis laboral que viven en Colombia varios trabajadores que tienen sus contratos bajo la modalidad de prestación de servicios.
A diferencia de un contrato laboral, esta modalidad de empleo no incluye cargas prestacionales, por lo que el trabajador debe hacerse cargo de su pago de salud y pensión.
El abogado laborista Ricardo Barona, aseguró en ‘El Valor de la Verdad’ que la situación de las personas que trabajan por prestación de servicios es preocupante.
“Desde el punto de vista jurídico, estas personas tienen pocas garantías (…) para ser franco, varias de estas personas han perdido sus trabajos en los últimos días” fueron parte de las palabras del profesional. ¡Míralo en el video adjunto!
Cabe recordar que este tipo de contrato por prestación de servicios se puede terminar fácilmente y en la mayoría de los casos sin ningún tipo de liquidación o indemnización.
