Así puede reclamar medio día libre en el trabajo: ¿cumple con el requisito?
Algo que hace por diversión o cuidado lo puede ayudar a acceder a este beneficio. ¿De qué se trata?
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Según la Ley 1811 de 2016, los trabajadores que certifiquen haber utilizado la bicicleta como medio de transporte durante 30 días consecutivos tienen derecho a un medio día de descanso remunerado.
Esta normativa no solo busca fomentar el uso de la bicicleta como transporte principal, sino también mitigar el impacto ambiental del tráfico vehicular y mejorar la movilidad urbana en todo el país.
Por su parte el beneficio, que puede alcanzar hasta ocho medios días al año, está disponible para empleados tanto del sector público como privado, siempre que puedan demostrar su uso constante de la bicicleta para llegar al trabajo.
“Los funcionarios públicos recibirán medio día laboral libre remunerado por cada 30 veces que certifiquen haber llegado a trabajar en bicicleta”, concierta la ley.
Para certificar este hábito, el trabajador debe presentar evidencia que manifieste la validez de los recorridos realizados o los sistemas de transporte del país deben registrar los viajes en bicicleta.
Además, si el trabajador reside en Bogotá, es usuario de la bicicleta y utiliza el Sistema Integrado de Transporte Masivo (TransMilenio) a través de las estaciones de TransMiBici durante 30 ocasiones, podrá reclamar un pasaje gratuito.
Esta estrategia de responsabilidad ambiental se convierte en un incentivo que, además de promover el cuidado del medio ambiente, premia el esfuerzo por elegir medios de transporte más sostenibles.